璀璨“新”途 “培”你成長——鹽城東方集團新入職員工培訓圓滿結束
盛夏七月，似火驕陽，又一批新員工踏上東方璀璨的星途。
為了讓新入職員工對鹽城東方集團有更全面的認知，更好的適應工作環境、了解企業文化、融入發展氛圍，7月1日，東方集團開展了為期3天的新員工入職培訓，集團十余名新員工踴躍參加。
入職培訓中，東方集團黨委書記、董事長張振國代表集團再次對新員工表示熱烈的歡迎。他表示，新員工是集團的新生力量，為新員工提供發展平臺更是實施持續發展、實行人才強企的戰略部署。希望新員工的到來能為集團的發展注入新的血液、帶來新的朝氣，集團將為大家提供良好的發展平臺和廣闊的發展空間，同時他希望新員工愛崗敬業，珍惜機會，倡導將個人職業生涯規劃與企業發展宗旨結合起來，實現自身理想抱負。
開班儀式上，東方集團副總經理吳將對新員工的到來表示了熱烈的歡迎，并向大家介紹了公司概況、業務范圍、發展歷程、企業文化等，讓大家感受公司的歷史傳承、文化底蘊。并鼓勵新員工快速融入企業，進入角色，發揮自身才華，在新崗位有新發展。寄語新員工們在今后的工作道路上不忘初心，牢記使命，勇于擔當，不斷加強自身修養，求真務實，勤思苦練，企業發展進程中不斷成長進步，實現自身更大的價值。
未來科技城項目部負責人向新員工介紹項目情況
此次入職培訓，由集團辦公室、集團人力資源管理部、集團財務部等部門負責人授課，內容涉及規章制度、公文寫作規范、財務報銷、審批流程、人事、薪酬、考勤、績效等相關管理制度以及監察法、黨內管理條例、區明查暗訪等相關法規、制度。集團人力資源管理部帶領大家前往區內在建項目等，包括北師大鹽城附屬學校、東方之洲、綜合保稅區、中韓產業園、污水處理廠、區規劃展示館等，為新員工快速融入公司環境注入了動力和信心。
新員工參觀江蘇水務公司
此次入職培訓通過集團領導與新員工之間的溝通交流，不僅增進了彼此的了解，也激發了大家的工作熱情，增強了企業凝聚力，讓新員工對未來的職業發展更加充滿信心。培訓結束后，新員工紛紛表示將珍惜來之不易的工作機會，愿為集團發展創造自身價值，貢獻青春智慧。
新員工參觀區規劃展示館
